Аккредитация медицинских работников с 1 марта 2026 года: новые правила, требования и порядок прохождения

С 1 марта 2026 года в России вступили в силу существенные изменения в системе допуска медицинских работников к профессиональной деятельности.

Основание - Федеральный закон № 28-ФЗ от 28.02.2025.

Изменения затрагивают:

• порядок обучения медицинских специалистов
• требования к образовательным организациям
• правила прохождения аккредитации
• условия допуска к работе

Для клиник и медицинских работников это означает пересмотр привычной системы повышения квалификации и подготовки к аккредитации.

Читайте также: Периодическая аккредитация медработников под ключ

1. Отмена дистанционного обучения

С 1 марта 2026 года:

• дистанционные формы обучения существенно ограничены
• обучение должно проводиться по типовым программам Минздрава
• образовательные организации обязаны получить заключение надзорного органа

Это означает фактический переход к более контролируемой системе подготовки специалистов.

2. Новые требования к образовательным организациям

Теперь обучение возможно только при наличии:

• утвержденных программ
• соответствия требованиям Минздрава
• подтверждения права на обучение

Для клиник это означает необходимость тщательного выбора учебных центров.

3. Отсрочка аккредитации

Согласно Приказ Минздрава РФ № 34н от 20.01.2026:

• специалистам с истекшим сертификатом в 2025 году предоставлена отсрочка прохождения аккредитации до конца 2026 года

Это временная мера, позволяющая избежать массовых приостановок деятельности.

Аккредитацию проходят:

• врачи
• средний медперсонал
• фармацевты
• руководители медицинских организаций
• специалисты без медицинского образования, работающие в медицине (биологи, химики и др.)

Шаг 1. Подготовка документов

Необходимо сформировать:

• заявление
• отчет о профессиональной деятельности
• портфолио
• документы по повышению квалификации не менее 144 ч.

Отчет должен быть согласован руководителем или сопровождаться официальным отказом.

Шаг 2. Подача документов

Подача осуществляется через:

• личный кабинет в системе ФРМР

Все документы направляются в электронном виде.

Шаг 3. Рассмотрение документов

Комиссия:

• проверяет комплектность
• оценивает профессиональную деятельность

Срок рассмотрения - в среднем до 35 дней.

Шаг 4. Принятие решения

Результат:

• оформляется протоколом
• публикуется на официальном сайте
• выписка о прохождении формируется в личном кабинете медицинского работника и Госуслугах РФ.

С этого момента специалист считается аккредитованным

Читайте также: Периодическая аккредитация медработников под ключ

Периодическая аккредитация - основной формат для действующих специалистов.

В 2026 году она включает только один этап:

• оценку портфолио
• повышение квалификации

Это означает, что:

• ключевое значение имеет качество документов
• ошибки в оформлении могут привести к отказу

Основные проблемы при прохождении аккредитации

На практике чаще всего встречаются:

• неправильно оформленное портфолио
• отсутствие подтвержденных образовательных программ повышения квалификации
• ошибки в отчете
• несоответствие требованиям Минздрава
• неподходящие учебные организации
• отсутствие необходимого стажа

В результате документы возвращаются на доработку, а срок допуска к работе может быть нарушен.

В 2026 году необходимо:

• проверить сроки действия аккредитации сотрудников
• пересмотреть систему обучения
• отказаться от сомнительных дистанционных программ
• обеспечить корректное ведение портфолио
• заранее готовить документы

Вывод

С 2026 года система аккредитации стала:

• более строгой
• более формализованной
• ориентированной на контроль качества

Теперь ключевой фактор - не просто обучение, а документально подтвержденная квалификация.

Компания «Лицензиат» оказывает профессиональную поддержку:

• подготовка документов для аккредитации
• проверка портфолио и отчетов
• сопровождение подачи через ФРМР
• консультации по обучению и требованиям законодательства

Обратитесь в компанию «Лицензиат» - поможем пройти аккредитацию без отказов и сохранить право на медицинскую деятельность.